五、健全黨內激勵關懷和幫扶機制，激發推動科學發展的工作熱情

堅持以人為本的理念，通過扎實有效的黨內激勵、關懷和幫扶，進一步增強黨組織的凝聚力和戰斗力，更好地激發廣大黨員在全面小康社會建設中發揮先鋒模范作用。一要注重激活力，增動力，強化黨內激勵功能。進一步完善表彰激勵辦法，定期開展評選表彰先進基層黨組織、優秀共產黨員、優秀黨務工作者活動，通過報刊、電視、網絡等渠道宣傳先進基層黨組織、優秀共產黨員的先進事跡，注重把精神鼓勵與物質獎勵、政治待遇結合起來，增強黨員的榮譽感和工作熱情。加大農村、社區工作績效考評獎勵力度，進一步調動基層黨員干部的積極性。二要注重解難題，辦實事，體現黨內關懷溫暖。高度重視解決村干部老有所養問題，進一步完善農村干部退職待遇保障，大力推廣將在編在職在崗村干部全部納入城鎮職工養老保險的做法，積極探索離職村干部的補償機制和安置辦法，切實解決村干部的后顧之憂。更加關心老黨員生活，通過建立黨內談心和慰問制度，進一步關心了解黨員干部思想、學習和工作動態，充分利用春節、“七一”等重大節日，對生活困難黨員和老黨員進行走訪慰問，同時建立健全黨齡較高、生活困難的老黨員定額補助制度，使他們切實感受黨組織的關懷。三要注重促發展，幫致富，抓實黨內幫扶工作。通過“政府撥一點、黨費出一點、企業捐一點”的途徑，加快設立黨員幫扶專項基金，對因病致貧的黨員進行救濟補助，為下崗失業黨員提供就業創業扶持基金，幫助外出務工黨員家庭解決生產經營、子女上學等方面實際困難。大力組織機關黨組織與農村黨組織、機關黨員與農村困難黨員結成幫扶對子，讓黨組織為關愛黨員做出承諾、黨員為服務群眾做出承諾。

（作者單位：中共江蘇省儀征市委組織部）